luật sư cố vấn doanh nghiệp

Tư vấn thành lập doanh nghiệp

Tư vấn sở hữu trí tuệ, bản quyền

Tư vấn kế toán thuế

Tư vấn mã số mã vạch, Tiêu chuẩn chất lượng

Tư vấn lao động, bảo hiểm xã hội

Thay đổi đăng ký kinh doanh
    Chủ nhật, Ngày 19/09/2021  
Hotline: Hãng Luật Anh Bằng: TVPL- 0913 092 912
Dịch vụ
Luật sư cố vấn doanh nghiệp
Tư vấn Thành lập doanh nghiệp
Tư vấn Thay đổi ĐKKD
Tư vấn Sở hữu trí tuệ
Tư vấn tài chính - kế toán
Tư vấn đầu tư
Tư vấn luật đất đai
Tư vấn lao động - bảo hiểm
Tranh tụng
Dịch vụ pháp lý khác
HỖ TRỢ Online


Album

 
Tư vấn lao động - bảo hiểm
Quy định về thẩm quyền giải quyết tranh chấp Lao động cá nhân, tập thể của Tòa án Quy định về thẩm quyền giải quyết tranh chấp Lao động cá nhân, tập thể của Tòa án

Điều 3 Bộ luật lao động quy định: “Tranh chấp lao động là tranh chấp về quyền, nghĩa vụ và lợi ích phát sinh giữa các bên trong quan hệ lao động”. Tranh chấp lao động gồm tranh chấp lao động giữa cá nhân người lao động với người sử dụng lao động và tranh chấp lao động giữa tập thể người lao động với người sử dụng lao động. Mỗi loại tranh chấp thì thẩm quyền giải quyết của các cơ quan nhà nước lại khác nhau.


Chi tiết »

Tìm Luật sư giỏi, uy tín về lao động, Bảo hiểm xã hội Tìm Luật sư giỏi, uy tín về lao động, Bảo hiểm xã hội
Lao động cũng chính là một quyền cơ bản của công dân được Hiến pháp quy định. Tại Điều 35 Hiến pháp 2013 quy định: Công dân có quyền làm việc, lựa chọn nghề nghiệp, việc làm và nơi làm việc; Người làm công ăn lương được bảo đảm các điều kiện làm việc công bằng, an toàn; được hưởng lương, chế độ nghỉ ngơi; Nghiêm cấm phân biệt đối xử, cưỡng bức lao động, sử dụng nhân công dưới độ tuổi lao động tối thiểu”. 

Chi tiết »

Điều kiện, trình tự, thủ tục khởi kiện tranh chấp Hợp đồng lao động ? Điều kiện, trình tự, thủ tục khởi kiện tranh chấp Hợp đồng lao động ?
Bộ luật lao động 2019 và Bộ luật Tố tụng dân sự 2015 quy định cho phép các bên khi có tranh chấp, vi phạm về hợp đồng lao động có quyền khởi kiện theo thủ tục tố tụng dân sự. Sau đây, Hãng luật Anh Bằng chúng tôi sẽ làm rõ hơn về điều kiện, trình tự, thủ tục khởi kiện tranh chấp hợp đồng lao động.

Chi tiết »

Hãng Luật Anh Bằng - Các chế độ về Bảo hiểm xã hội. Hãng Luật Anh Bằng - Các chế độ về Bảo hiểm xã hội.
Hãng Luật Anh Bằng - Hãng Luật hàng đầu tại Hà Nội chuyên sâu tư vấn, cung ứng các dịch vụ về BHXH, BHYT, BHTN, Lao động, tranh chấp lao động. Dưới đây, chúng tôi xin trân trọng gửi tới Quý Bạn đọc các quy định về Sổ BHXH, các chế độ BHXH quan tâm.

Chi tiết »

Hãng Luật Anh Bằng - Điều kiện, Hồ sơ hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp. Hãng Luật Anh Bằng - Điều kiện, Hồ sơ hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp.

Các chế độ bảo hiểm luôn là vấn đề mà người lao động rất quan tâm. Khi nghỉ việc cần những giấy tờ gì từ phía doanh nghiệp để có thể hưởng chế độ thất nghiệp?, chế độ thất nghiệp giải quyết ở đâu? Phải nộp hồ sơ trong thời hạn quy định như thế nào ? Chưa muốn hưởng chế độ sau khi thất nghiệp thì thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp có được bảo lưu lại không? Khi không thể tự mình đi lĩnh bảo hiểm thất nghiệp thì có được ủy quyền cho người khác lĩnh hộ? … Là những câu hỏi mà chúng tôi, Hãng Luật Anh Bằng thường xuyên nhận được khi tư vấn về chế độ bảo hiểm thất nghiệp. 

Chi tiết »

Dịch vụ đăng ký Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm Y tế cho Người lao động. Dịch vụ đăng ký Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm Y tế cho Người lao động.
Hiện nay, quy định về bảo hiểm càng ngày càng thắt chặt hơn để đảm bảo lợi cho người lao động và nghĩa vụ của người sử dụng lao động. Tuy vậy, việc đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện và đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vẫn còn là một vấn đề rất nhiều doanh nghiệp, cá nhân còn bị nhầm lẫn. Chúng tôi, Hãng Luật Anh Bằng xin tư vấn chi tiết cụ thể cho các bạn.

Chi tiết »

Quy định mới Bộ luật lao động 2019 về Hợp đồng Lao động. Quy định mới Bộ luật lao động 2019 về Hợp đồng Lao động.
Lao động là quyền và nghĩa vụ của công dân và là một phần tất yếu của cuộc sống và phát triển kinh tế xã hội. Bộ Luật Lao động 2019, có những điểm mới cơ bản điều chỉnh về quan hệ Hợp đồng lao động.

Chi tiết »

Sa thải người lao động như thế nào là đúng pháp luật ? Sa thải người lao động như thế nào là đúng pháp luật ?
Thưa Luật sư:
Tháng 5/2005, tôi vào làm việc tại công ty Y (công ty 100% vốn nước ngoài) có trụ sở tạo quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh với hợp đồng lao động xác định thời hạn 1 năm. Hết thời hạn hợp đồng, hai bên không kí kết hợp đồng nhưng tôi vẫn tiếp tục làm việc cho công ty.
Ngày 10/7/2015, công ty tiến hành họp xử lý kỷ luật tôi vì lí do tôi đã tiết lộ bí mật kinh doanh  của công ty. Tôi có tham dự phiên họp nhưng giữa buổi họp tôi đã bỏ về vì bất đồng quan điểm với giám đốc công ty. Tuy nhiên, cuộc hop vẫn được tiến hành  và có sự tham gia của chủ tịch công đoàn của công ty. Ngày 15/7/2015, Giám đốc công ty Y đã ra quyết định số 24/QĐ sa thải tôi nhưng không trao đổi với Ban chấp hành công đoàn cơ sở. Quyết định có hiệu lực từ ngày ký. Khi thanh toán quyền lợi, công ty không trả trợ cấp thôi việc cho tôi. Ngày 25/7/2015, tôi đã làm đơn gửi đến Tòa án yêu cầu hủy quyết định sa thải, yêu cầu được trợ cấp thôi việc nhưng không yêu cầu quay lại làm việc. Hỏi: Quyết định sa thải của công ty với tôi có hợp pháp không? Và việc công ty không trả trợ cấp thôi việc cho tôi là đúng hay sai?

Chi tiết »

Dịch vụ Luật sư chuyên tư vấn chế độ, đăng ký bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp số 1 tại Hà Nội. Dịch vụ Luật sư chuyên tư vấn chế độ, đăng ký bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp số 1 tại Hà Nội.
Hiện nay, Bảo hiểm xã hội đang là vấn đề nóng nhận được sự quan tâm và tìm hiểu sâu rộng của xã hội (đặc biệt là người lao động và giới chủ). Để thực hiện việc đóng bảo hiểm xã hội một cách nghiêm túc và hiệu quả, pháp luật đã đặt ra các quy định về vấn đề này và được thể hiện cụ thể trong Luật Bảo hiểm xã hội 2014 cũng như các Thông tư, Nghị định,… hướng dẫn thực hiện. Vậy pháp luật quy định những đối tượng nào bắt buộc phải đóng bảo hiểm xã hội?. Theo Điều 4, Quyết định 959/QĐ-BHXH năm 2015 Quy định về quản lý thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp; quản lý sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế do Tổng giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành, đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc được quy định như sau:

Chi tiết »

Hãng Luật Anh Bằng | Quy định về chế độ ốm đau cho người lao động. Hãng Luật Anh Bằng | Quy định về chế độ ốm đau cho người lao động.
Theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội 2014, người lao động sẽ được hưởng các quyền lợi như là được nghỉ đúng số ngày theo quy định của pháp luật, được hưởng một khoản trợ cấp nhất định khi rơi vào các trường hợp thuộc chế độ ốm đau. Theo đó, thời gian hưởng chế độ ốm đau và mức hưởng chế độ ốm đau được quy định cụ thể như sau: Hotline Tư vấn Bảo hiểm xã hội: 0243.7.673.930 - 0982 69 29 12

Chi tiết »

Page (1/2)  First  1  2  Last 
Tư vấn lao động - bảo hiểm , ,Hãng luật Anh Bằng, trang
 
Tin tức, sự kiện
Hãng luật Anh Bằng. Địa chỉ Luật sư chuyên về Khiếu Kiện lĩnh vực Đất đai, Nhà ở Hãng luật Anh Bằng. Địa chỉ Luật sư chuyên về Khiếu Kiện lĩnh vực Đất đai, Nhà ở
Tìm Luật sư Giỏi, Uy tín, Danh tiếng, Tin cậy tại Hà Nội - Hãng Luật Anh Bằng. Tìm Luật sư Giỏi, Uy tín, Danh tiếng, Tin cậy tại Hà Nội - Hãng Luật Anh Bằng.
Hãng Luật Anh Bằng - Các dịch vụ Pháp lý tin cậy, chuẩn mực. Hãng Luật Anh Bằng - Các dịch vụ Pháp lý tin cậy, chuẩn mực.
Hãng Luật Anh Bằng. Tìm hiểu quy định về Thời hiệu Khởi kiện vụ án Dân sự. Hãng Luật Anh Bằng. Tìm hiểu quy định về Thời hiệu Khởi kiện vụ án Dân sự.
Hãng Luật Anh Bằng - Quy định về trình tự, thủ tục thực hiện quyền Khiếu nại của công dân. Hãng Luật Anh Bằng - Quy định về trình tự, thủ tục thực hiện quyền Khiếu nại của công dân.
Hãng Luật Anh Bằng - Địa chỉ Luật sư, Văn phòng Luật sư tin cậy tại Hà Nội. Hãng Luật Anh Bằng - Địa chỉ Luật sư, Văn phòng Luật sư tin cậy tại Hà Nội.
Án tuyên có hiệu lực pháp luật, có Khiếu nại được không ? Án tuyên có hiệu lực pháp luật, có Khiếu nại được không ?
Cung chúc Tân Xuân - Xuân Tân Sửu * Sức khỏe * Hạnh phúc * Thành công * Thắng lợi ! Cung chúc Tân Xuân - Xuân Tân Sửu * Sức khỏe * Hạnh phúc * Thành công * Thắng lợi !
Quy định về Hồ sơ đăng ký Doanh nghiệp của Công ty TNHH. Quy định về Hồ sơ đăng ký Doanh nghiệp của Công ty TNHH.
Luật sư, Luật sư tư vấn, Văn phòng Luật sư Nổi tiếng, giỏi, danh tiếng tại Hà Nội. Luật sư, Luật sư tư vấn, Văn phòng Luật sư Nổi tiếng, giỏi, danh tiếng tại Hà Nội.
Văn bản pháp luật mới

Tờ khai lệ phí trước bạ nhà đất
Tờ kê khai thuế nhà đầu tư nước ngoài
Mẫu thông báo nộp bổ sung thuế
Mẫu giấy xác nhận (song ngữ) thuế thu nhập đã nộp tại Việt Nam
Thỏa thuận mang thai hộ vì mục đích nhân đạo
ĐÔI TÁC
Thống kê truy cập
Số người online: 18
Total: 3524248

 

 

HÃNG LUẬT ANH BẰNG

Địa chỉ: P905, tòa nhà CT4-5, ngõ 6, đường Dương Đình Nghệ, phường Yên Hòa, quận Cầu Giấy, HN

Hotline TVPL: 0913 092 912

Dây nói: 0243.7.675.594 | Fax: 37.675.594

Điện thoại: 0243.7.675.594 - 0982 6929 12

Email : luatsuanhbang@gmail.com

  Copyright © ANHBANGLAW 2010

 ĐƯỜNG DÂY NÓNG TƯ VẤN PHÁP LUẬT:  0913 092 912 - 0982 69 29 12

Google + Hon Nguyễn